01.14 CONTEXT: Soetkin Linhart over veranderbereidheid, leerklimaat en de lerende organisatie

'Stop met opleiding organiseren!', een straffe uitspraak van leerexpert Soetkin Linhart die het in deze aflevering heeft over hoe je een leercultuur kan creëren.

In eerdere afleveringen van onze podcastreeks hadden we het al over ‘de juiste context’ creëren voor leren. Want leermotivatie creëren zit niet enkel bij de lerende zelf, maar een juiste context, om te kunnen, mogen en willen leren is ook van belang.

Mijn collega’s en ik zien heel wat organisaties worstelen met die leercultuur, of het ontbreken daarvan:

Mensen wisselen weinig kennis uit Wat mensen leren in opleiding, passen ze niet toe. We willen naar een leercultuur evolueren, maar niet iedereen ziet hier het belang van in.

Dit is de eerste aflevering binnen het thema CONTEXT. Persoonlijke ontwikkeling, kennisdeling, leren van en met elkaar kunnen een positieve impact hebben op organisatieontwikkeling, maar dan is er een bepaalde context nodig waarin er tijd, ruimte en prioriteit wordt gegeven aan leren.

Ik heb in deze aflevering Soetkin Linhart te gast. Soetkin is senior L&D consultant bij De Opleidingscoach. Ze is pedagoog en heeft een brede ervaring binnen learning & development. Ze is sinds jaren trainer in o.a. leadershipprogramma’s, ze ontwerpt hybride leertrajecten, ze heeft ervaring in het bepalen en uitvoeren van online leerplatformen, ze werkt regelmatig mee L&D beleidsoefeningen uit en ze is mentor van L&D professionals.

We hebben het in deze aflevering over een leerklimaat, de lerende organisatie, het spanningsveld tussen leren en werken, het inzetten op leren op lange termijn en korte termijn, en de veranderbereidheid bij mensen. Soetkin licht bovendien concrete cases toe over hoe je kennisdeling kan faciliteren bij medewerkers.

We hebben het ook over de cruciale rol van de L&D-afdeling en leidinggevenden in het ondersteunen van dat leerklimaat, maar ze brengt ook haar verhaal als Handige Henrietta waarbij ze het belang aanstipt dat ieder individu zelf een eigen verantwoordelijkheid heeft te nemen in zijn/haar persoonlijke groei.

Op leren en ontwikkelen hoort geen dak te liggen. Ik hoor graag hoe jij het dak eraf haalt door werk te maken van het juiste leerklimaat.

Vragen voor mij of Soetkin? Contacteer me via [email protected] of via mijn LinkedIn of Instagram pagina.

Welkom bij Learning without a roof, dé podcast over leren en ontwikkelen, voor future proof HR-professionals en leidinggevenden.

De podcastreeks reikt het brede domein van #levenslangleren aan en wordt gehost door Els Minner, founder van Room without a roof - dat staat voor: 'er is geen grens aan persoonlijke ontwikkeling'.

Thema's die aan bod komen: opleidingsplannen, opleidingsbeleid, leerbeleid, zelfontplooiing, persoonlijk leiderschap, leercultuur,...

We willen je vooral inspireren, hopelijk ook tot inzichten doen komen en regelmatig concrete stappenplannen en hands-on tips meegeven.

• Aantal afleveringen: 26
• Laatste aflevering: 2024-06-24
• Zaken en persoonlijke financiën Management

Waar kun je luisteren?